เปิดโรดแมป พลัส พร็อพเพอร์ตี้ ปั้น 5 กลยุทธ์ ขับเคลื่อน ESG ระยะยาว

08 ธ.ค. 2568 | 09:20 น.
อัปเดตล่าสุด :08 ธ.ค. 2568 | 09:22 น.

พลัส พร็อพเพอร์ตี้ เดินหน้าขับเคลื่อน ESG เชิงรุก เปิดแผน “พลัสก่อการดี” ผ่าน 5 กลยุทธ์ยั่งยืน ยกระดับคุณภาพชีวิต–สิ่งแวดล้อม–ความปลอดภัยในโครงการกว่า 440 แห่ง พร้อมสร้างคอมมูนิตี้ที่ดีสำหรับคนทุกเจเนอเรชัน

KEY

POINTS

  • พลัส พร็อพเพอร์ตี้ เปิดตัวโรดแมป "พลัสก่อการดี" ขับเคลื่อนนโยบาย ESG ระยะยาว ภายใต้แนวคิดยกระดับคุณภาพชีวิตและความเป็นอยู่ที่ดี
  • ชู 5 กลยุทธ์หลักครอบคลุมมิติสิ่งแวดล้อม (E) สังคม (S) และธรรมาภิบาล (G) เช่น การจัดการสิ่งแวดล้อมสู่สังคมคาร์บอนต่ำ การดูแลชุมชน และการส่งเสริมสุขภาพ
  • ดำเนินกิจกรรมที่เป็นรูปธรรม เช่น แคมเปญ "Waste to Worth" ส่งเสริมการคัดแยกขยะ, โครงการ "พลัสปันสุข" พัฒนาชุมชนรอบข้าง และร่วมมือกับโรงพยาบาลดูแลสุขภาพลูกบ้าน

พลัส พร็อพเพอร์ตี้ บริษัทบริหารจัดการอสังหาริมทรัพย์และการอยู่อาศัยครบวงจร เดินหน้าขับเคลื่อนนโยบาย ESG อย่างจริงจัง ด้วยการวางโรดแมปยั่งยืนระยะยาวเพื่อรองรับการอยู่อาศัยของคนทุกวัย ภายใต้แนวคิด “Quality of Life and Well-being” ที่มุ่งยกระดับคุณภาพชีวิต ความปลอดภัย และสภาพแวดล้อมภายในโครงการให้ดีอย่างต่อเนื่องในทุกมิติ

นางสาวนฤมล อาภรณ์ธนกุล รองกรรมการผู้จัดการสายงานบริหารอาคาร บริษัท พลัส พร็อพเพอร์ตี้ จำกัด เปิดเผยว่า แนวทาง ESG เป็นแกนสำคัญของการทำงานในปัจจุบัน โดยพลัสฯ ตั้งเป้าพัฒนาโครงการทั้งหมดให้มีความพร้อมด้านสุขภาพกาย–สุขภาพใจ ควบคู่กับการบริหารจัดการสิ่งแวดล้อมอย่างมีประสิทธิภาพ ทั้งการดูแลภูมิทัศน์ให้สวยงามเสมือนวันแรกเข้าอยู่ การรักษามาตรฐานความปลอดภัย และการสร้างสังคมอยู่อาศัยที่ดี

เพื่อให้เกิดผลลัพธ์เชิงรูปธรรม พลัสฯ จึงเปิดตัว “5 กลยุทธ์ พลัสก่อการดี” ที่ออกแบบให้ครอบคลุมครบทั้ง Environment, Social และ Governance ได้แก่

  • Environment Management

มุ่งพัฒนาโครงการสู่ Low Carbon Society ผ่านแคมเปญ “Waste to Worth” ที่ดำเนินการมาอย่างต่อเนื่อง 5 ปี ส่งเสริมการคัดแยกขยะอย่างถูกต้อง รวมถึงการลดใช้พลังงาน และจัดกิจกรรมด้านสิ่งแวดล้อม เช่น “คัด-แยก-แลก-สุข” แลกรับไข่ไก่ด้วยขยะรีไซเคิล และกิจกรรมสวนผัก Backyard สนับสนุนการปลูกพืชปลอดสารภายในโครงการ เพื่อเดินหน้าสู่เป้าหมาย Net Zero ปี 2050

  • Care for Community

พัฒนาความสัมพันธ์กับชุมชนรอบโครงการ ผ่านกิจกรรม “พลัสปันสุข” เช่น ปรับปรุงพื้นที่โรงเรียน ทำแปลงผักปลอดสาร และสนับสนุนอาหารกลางวันเด็ก พร้อมเปิดระบบแลกเปลี่ยนสิ่งของของลูกบ้านเพื่อนำรายได้สนับสนุนมูลนิธิยุวพัฒน์

 

  • Health & Wellbeing

ยกระดับสุขภาพของลูกบ้านและพนักงาน ด้วยกิจกรรม Active Lifestyle การร่วมมือกับพันธมิตรด้านสุขภาพ เช่น โรงพยาบาลสมิติเวช-แสนสิริ ในการส่งบริการแพทย์ถึงโครงการ รวมถึงจัดคลาสออกกำลังกายและกิจกรรมส่งเสริมสุขภาพหลากหลายรูปแบบ

  • Multi-generations Society

สร้างพื้นที่การเรียนรู้และการอยู่ร่วมกันของหลายเจเนอเรชัน โดยมีทีมนิติฯ ทำหน้าที่เป็น “Community Connector” จัดกิจกรรมที่เปิดโอกาสให้ทุกวัยมีส่วนร่วม เช่น โครงการเพื่อนบ้านอาสาเพื่อแบ่งปันทักษะและประสบการณ์

  • Lifelong Education

สนับสนุนการเรียนรู้ตลอดชีวิตทั้งลูกบ้าน พนักงาน และชุมชน ผ่านโครงการพัฒนาทักษะการทำงาน เสริมความรู้ด้านสิ่งแวดล้อม และกิจกรรมเพิ่มศักยภาพด้านต่าง ๆ ที่ต่อยอดได้จริงในชีวิตประจำวัน

นอกจากกลยุทธ์ทั้ง 5 ด้านนี้ พลัสฯ ยังให้ความสำคัญกับมาตรฐานการทำงานระดับสากล โดยได้รับการรับรอง ISO ครอบคลุมทั้งด้านระบบบริหารงานคุณภาพ (ISO 9001), การบริหารทรัพยากรกายภาพ (ISO 41001) และระบบสิ่งแวดล้อม (ISO 14001) ซึ่งทำให้พลัสฯ เป็นผู้ให้บริการ Property Management รายแรกและรายเดียวที่มีมาตรฐานครอบคลุมทุกโครงการในพอร์ตทั้งหมดกว่า 440 โครงการ

พลัสฯ เน้นย้ำว่าโรดแมป “พลัสก่อการดี” จะถูกนำไปใช้กับทุกโครงการ พร้อมสร้าง ecosystem การอยู่อาศัยที่เอื้อต่อความยั่งยืน เพื่อให้ทุกพื้นที่อยู่อาศัยมีความหมาย และสามารถส่งต่อคุณค่าที่ดีไปยังชุมชนโดยรอบได้อย่างต่อเนื่องในระยะยาว