ธุรกิจไทยเร่งลดคาร์บอน บีไอจีปั้นบุคลากรรุ่นใหม่ ป้อนตลาดแรงงานเศรษฐกิจสีเขียว

นางอรลา เจริญลาภ กรรมการผู้จัดการ บริษัท บางกอกอินดัสเทรียลแก๊ส จำกัด (บีไอจี) เปิดเผยว่า ได้ดำเนินการยกระดับการสร้างบุคลากรด้านคาร์บอนฟุตพริ้นท์รุ่นใหม่ผ่านการเรียนรู้จากผู้เชี่ยวชาญ รวมถึงหลักสูตรอบรมที่ได้รับการรับรองจากองค์การบริหารจัดการก๊าซเรือนกระจก (องค์การมหาชน) 

และเปิดโอกาสให้นักศึกษาได้ลงพื้นที่ทำงานร่วมกับสถานประกอบการจริง เพื่อเก็บข้อมูล วิเคราะห์ และประเมินคาร์บอนฟุตพริ้นท์ขององค์กร สร้างประสบการณ์ตรงด้านการจัดการก๊าซเรือนกระจกและการดำเนินงานด้านความยั่งยืน 

พัฒนาเศรษฐกิจคาร์บอนต่ำ

ส่วนสถานประกอบการที่เข้าร่วมโครงการจะได้รับข้อมูลการประเมินคาร์บอนฟุตพริ้นท์ขององค์กรตามแนวทางมาตรฐานของประเทศไทย ซึ่งสามารถนำไปใช้เป็นพื้นฐานในการวางแผนบริหารจัดการและลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกในระยะยาว ซึ่งสอดคล้องกับทิศทางการพัฒนาเศรษฐกิจคาร์บอนต่ำของประเทศ

โดยเป็นการดำเนินการร่วมกับสถาบันคาร์บอนเพื่อความยั่งยืน (Carbon Institute for Sustainability: CBiS) ภายใต้ มูลนิธิอรุณ สรเทศน์ คณะวิศวกรรมศาสตร์ จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย ผ่าน CFO Talent Pipeline Program 2026 เพื่อพัฒนาศักยภาพนิสิตนักศึกษาด้านการประเมินคาร์บอนฟุตพริ้นท์ขององค์กร (Carbon Footprint for Organization: CFO) และเปิดโอกาสให้นำความรู้ไปประยุกต์ใช้จริงกับภาคธุรกิจไทย

“บีไอจีมุ่งสร้างระบบนิเวศที่สนับสนุนการลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกและการเติบโตอย่างยั่งยืนของภาคอุตสาหกรรมไทย โดยเชื่อว่าการเปลี่ยนผ่านสู่เศรษฐกิจคาร์บอนต่ำอย่างยั่งยืนจำเป็นต้องอาศัยทั้งเทคโนโลยี นวัตกรรม และการพัฒนาทรัพยากรบุคคลควบคู่กัน การดำเนินการดังกล่าวจึงเกิดขึ้นภายใต้แนวคิดการสร้างคุณค่าร่วม (Shared Value) เพื่อพัฒนาบุคลากรด้านคาร์บอนรุ่นใหม่ให้มีทั้งองค์ความรู้และประสบการณ์จากการทำงานจริง และสนับสนุนให้ภาคธุรกิจสามารถเข้าใจ ประเมิน และบริหารจัดการการปล่อยก๊าซเรือนกระจกได้อย่างมีประสิทธิภาพ ซึ่งเชื่อว่าจะนำไปสู่การเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันและการเติบโตอย่างยั่งยืนในอนาคต”

ศ.ดร. พิสุทธิ์ เพียรมนกุล ผู้อำนวยการสถาบันคาร์บอนเพื่อความยั่งยืน (CBiS) กล่าวว่า การพัฒนาบุคลากรด้านความยั่งยืน คือการวางรากฐานสำคัญสำหรับอนาคต การดำเนิอนการดังกล่าวเปิดโอกาสให้นิสิตนักศึกษาได้เรียนรู้และฝึกฝนทักษะที่สอดคล้องกับความต้องการของตลาดแรงงาน รวมถึงได้ประสบการณ์จริงด้านการประเมินคาร์บอนฟุตพริ้นท์และการดำเนินงานด้านสภาพภูมิอากาศในองค์กร ซึ่งจะเป็นปัจจัยสำคัญในการขับเคลื่อนการพัฒนาที่ยั่งยืนของประเทศต่อไป และขับเคลื่อนประเทศไทยสู่สังคมคาร์บอนต่ำในอนาคตอย่างเป็นรูปธรรม