PRINC GROUP ปรับทัพตำแหน่ง Co-CEO เสริมแกร่งธุรกิจเต็มรูปแบบ

08 ต.ค. 2568 | 22:16 น.
อัปเดตล่าสุด :08 ต.ค. 2568 | 22:28 น.

PRINC ปรับทัพ “นพ.วิชญเวทย์ รักษ์กุลชน-นายฆนัท ศิริสุวัฒน์” นั่งตำแหน่ง Co-CEO เสริมแกร่งทีมแพทย์-ธุรกิจ ยกระดับบริการสุขภาพเต็มรูปแบบ

KEY

POINTS

  • พริ้นซิเพิล เฮลท์แคร์ (PRINC) แต่งตั้งผู้บริหารใหม่ 2 ท่าน ได้แก่ นพ.วิชญเวทย์ รักษ์กุลชน เพื่อยกระดับคุณภาพการรักษาและนวัตกรรมการแพทย์ และนายฆนัท ศิริสุวัฒน์ เพื่อขับเคลื่อนการเติบโตและขยายธุรกิจ
  • การปรับทัพผู้บริหารครั้งนี้เป็นไปตามแนวทาง “Complementary Leadership” ที่ผสานความเชี่ยวชาญทางการแพทย์และความแข็งแกร่งทางธุรกิจ เพื่อเสริมสร้างศักยภาพการแข่งขันขององค์กร
  • มีเป้าหมายในการขยายเครือข่ายโรงพยาบาลให้ครบ 20 แห่ง พัฒนาศูนย์การแพทย์เฉพาะทาง และนำเทคโนโลยี AI มาใช้เพื่อดูแลผู้ป่วยอย่างแม่นยำ

PRINC Group แต่งตั้ง นพ.วิชญเวทย์ รักษ์กุลชน เป็นกรรมการบริษัท และ ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการ ของบริษัทในเครือ มีบทบาทสำคัญในการยกระดับมาตรฐานคุณภาพการรักษาและพัฒนานวัตกรรมทางการแพทย์ จากเดิมเป็นผู้บริหารที่มีประสบการณ์ในธุรกิจโรงพยาบาลเอกชนยาวนานกว่า 20 ปี โดยมีบทบาทสำคัญในการบริหารจัดการโรงพยาบาลใน PRINC Group เคยดำรงตำแหน่ง ผู้อำนวยการโรงพยาบาลพิษณุเวช ซึ่งเป็นโรงพยาบาลหลักของกลุ่มฯ 

นพ.วิชญเวทย์ กล่าวว่า เป้าหมายคือการยกระดับศักยภาพด้านการรักษาของโรงพยาบาลใน PRINC Group โดยการขยายศูนย์เฉพาะทางทางการแพทย์ บริการสุขภาพเชิงป้องกัน และการนำเทคโนโลยีและข้อมูลสุขภาพมาใช้ในการดูแลผู้ป่วยอย่างแม่นยำ โดยการใช้ AI เข้ามาเพิ่มประสิทธิภาพในการดูแลผู้ป่วย เน้นความปลอดภัยและคุณภาพในการรักษาพยาบาลที่เป็นมาตรฐานสากล

ถัดมา นายฆนัท ศิริสุวัฒน์ ดำรงตำแหน่งประธานเจ้าหน้าที่บริหารฝ่ายพัฒนาและขยายธุรกิจ และรองประธานเจ้าหน้าที่บริหารฝ่ายปฏิบัติการ จากผู้บริหารที่เติบโตจากสายพัฒนาและขยายธุรกิจ มีบทบาทสำคัญในการผลักดัน กลยุทธ์การเติบโตของ PRINC Group จนสามารถขยายเครือข่ายโรงพยาบาลและศูนย์สุขภาพได้อย่างต่อเนื่องในปีที่ผ่านมา  มีความเชี่ยวชาญด้านการวางแผนเชิงกลยุทธ์และการลงทุน รวมถึงการบริหารธุรกิจและการจัดการเชิงโครงสร้าง

PRINC GROUP ปรับทัพตำแหน่ง Co-CEO เสริมแกร่งธุรกิจเต็มรูปแบบ

นายฆนัท กล่าวว่า PRINC Group กำลังก้าวสู่ช่วงเปลี่ยนผ่านสำคัญของการเติบโต ท่ามกลางความไม่แน่นอนทางเศรษฐกิจ เรามุ่งมั่นพัฒนาและตั้งเป้าการเติบโตของรายได้อย่างต่อเนื่อง มุ่งเน้นการเติบโตของรายได้จากโรงพยาบาลเดิมในกลุ่มและการลงทุนใหม่ ยังคงแผนขยายเครือข่ายโรงพยาบาลเพื่อให้บรรลุเป้าหมายเดิมคือ 20 โรงพยาบาล ควบคู่ไปกับการขยายธุรกิจดูแลผู้สูงอายุร่วมกับพันธมิตรที่มีศักยภาพ

อีกทั้งยังมุ่งให้ความสำคัญกับการบริหารต้นทุนอย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้น เพื่อสร้างผลประกอบการที่ยั่งยืน พร้อมคงคุณภาพการให้บริการและคุณค่าต่อผู้ป่วยในระยะยาว การปรับโครงสร้างในครั้งนี้ถือเป็นก้าวสำคัญในการยกระดับองค์กรสู่การเป็นผู้นำด้านบริการสุขภาพครบวงจร ด้วยการผสานประสบการณ์ ความเชี่ยวชาญ และนวัตกรรม เพื่อสร้างการเติบโตอย่างยั่งยืนทั้งในมิติธุรกิจสังคมและสิ่งแวดล้อม

สำหรับการแต่งตั้งครั้งนี้เป็นไปตามแนวทางการบริหารแบบ “Complementary Leadership” ที่มุ่งสร้างพลังเสริมระหว่าง “ความเชี่ยวชาญทางการแพทย์”และ “ความแข็งแกร่งทางธุรกิจ” โดยทั้งสองผู้นำจะขับเคลื่อนองค์กรในกรอบวิสัยทัศน์เดียวกัน ภายใต้เป้าหมายและตัวชี้วัดผลการดำเนินงานร่วมกัน เพื่อให้เกิดประสิทธิภาพในการตัดสินใจ พร้อมผลักดันการเติบโตขององค์กรให้รวดเร็วและยั่งยืนยิ่งขึ้น

โดยคณะกรรมการบริษัท PRINC มีความเชื่อมั่นว่าการผสานพลังของผู้นำทั้งสองจะช่วยขับเคลื่อนองค์กรให้เติบโตบนพื้นฐานของคุณภาพและธรรมาภิบาล พร้อมขยายศักยภาพการแข่งขันของกลุ่มในระดับประเทศและภูมิภาค 

ปัจจุบัน PRINC Group มีเครือข่ายโรงพยาบาลรวม 17 แห่ง ใน 14 จังหวัดโดยเปิดให้บริการแล้ว 16 แห่ง และอยู่ระหว่างการก่อสร้างอีก 1 แห่งที่จังหวัดกำแพงเพชร นอกจากนี้ยังได้ขยายการลงทุนไปยังธุรกิจด้านสุขภาพที่เกี่ยวเนื่องอื่น ๆ รวมถึงบริการดูแลสุขภาพผ่านแพลตฟอร์มดิจิทัล เพื่อเสริมศักยภาพด้านนวัตกรรมในเครือ